Москва и Московская область
+ Добавить
Компанию, объявление, отзыв...

Пресс-релизы по теме 'тренинг'

Приглашаем к участию собственников бизнеса и генеральных директоров, исполнительных и коммерческих директоров, а также директоров по развитию и маркетингу, IT-специалистов....
13.02.2017
Модное слово «коучинг» прочно вошло в лексикон наших соотечественников еще в середине 2000-х годов...
01.06.2016
​«Будьте милостивы к воображению. Не избегайте его. Не преследуйте, не одергивайте и прежде всего не стесняйтесь его, как бедного родственника, – писал Константин Паустовский. – Это тот нищий, что прячет несметные сокровища Голконды». В «СТС Групп» с классиком согласны, поэтому креативному мышлению уделяют должное внимание....
24.05.2016
Программа семинара «Шелковый путь бизнесмена: как заработать на Китае» разработана специально для тех, кому стало не рентабельно везти продукцию из Европы и Турции....
26.04.2016
В марте компания «Бош Термотехника» провела серию двухдневных тренингов в Казани, Оренбурге, Нижнем Новгороде и Уфе. Значительную часть аудитории тренингов составили сотрудники компаний-партнеров: монтажники и проектировщики газового отопительного оборудования....
08.04.2016
Тренинг содержит 7 навыков, использование которых обеспечивает прорыв в бизнесе и жизни....
16.03.2016
21 мая 2015 г. с 19-30 до 21-30 Тренинг "Оценка/аттестация персонала. Практикум по разработке моделей компетенций." Преподаватель Зелепухина Стелла Валентиновна. (MBA в области управление персоналом, эксперт-практик в области управления человеческими ресурсами)....
21.04.2015
Мастер-класс от Life Style Group! Именная клубная карта со скидкой до 15% в подарок!...
20.02.2015
Независимый бизнес-эксперт Елена Путилина получила сертификат по «Коучингу личной эффективности» Международного Эриксоновского Университета...
23.06.2014
Мотивационное моделирование это: − действовать, имея цель; − оценивать бюджет мотивации (материальной и нематериальной); − иметь возможность управлять по «правилам игры», принятыми обеими сторонами; − иметь системный и гибкий подход в разрешении любой ситуации; − уметь грамотно и целенаправленно мотивировать правильных людей на правильных должностях Для кого: ......
24.01.2014