СОЮЗ-ТЕЛЕФОНСТРОЙ - Москва и Московская область

Враньё и ложь. Какой гротеск! Сколько фальшивого пафоса и цветистых эпитетов: «подхалимы…», «нагретое седло…», «вернхее руководство…», «рабы…» . Даже известно из чьих уст льются эти потоки грязи. Такие типы сидят тихонечко, шушукаясь за спинами сотрудников накручивают отдельных, не устойчивых и поддающихся паническому внушению кадров, выдавая потом это за якобы «общее мнение коллектива». Ну да Бог им судья, не будем опускаться до обсуждений этих нерукопожатных иуд.
По теме и истины ради: первая задержка зп, случилась в октябре 2014 г., да и как задержка - на две недели был задержан аванс. Всякие бывают в жизни ситуации, все мы работали во многих местах и переживали времена и похуже. Но в данном месте и в данное время видимо по причине провала кадровой политики (а это было, что греха таить, брали всякий сброд) образовалась некая компания персонажей, которых называют за глаза - "клуб обиженных", ребятки решили поиграть в принципиальность и встать в позу - две недели задержки послужили поводом для написания заявлений по 142 ст. и обращений в труд.инспекцию. Всё это сопровождалось абсолютно инфантильной и эгоистичной риторикой - а нам фсёравно, нам должны - значит дайте и всё. Ну ладно бы ещё понять лишенцев если бы руководство давало поводы для такой явно предательско-вероломной реакции, так нет, до этого злополучного октября все выплаты годами производились день-в-день, сотрудников никто никогда не прессовал на предмет придирок к мелким и средним проступкам, уровень либерализма был просто зашкаливающим (мне есть с чем сравнивать, стаж 16 лет по данному профилю). Не слыхано, но бывало руководящий состав даже одалживал средства кому было необходимо! Но правильно говорят – благими намерениями… Скорей всего эта мягкость и послужила причиной предательства (а иначе это расценивать и нельзя) части коллектива. Отвратность позиции «клуба обиженных» ещё и в том, что все взрослые люди, все давным давно знают и понимают, ну не нравиться тебе работа, не можешь ужиться с начальством, с сотрудниками, ну так увольняйся, никто тебя не держит и не приковывает цепями! Ты сам кузнец своего счастья! Однако «клуб обиженных» выбрал тактику : «и в телегу не сяду, и пешком не пойду», будем трепать нервы и себе и окружающим. Видимо это одна из их побочных целей, такое поведение предаёт их унылым будням осмысленность! Они же оппозиция! А это сейчас так модно! В довершение скажу что до ноября 2014г., график зп выровнялся и соблюдался до сего числа исправно (ну плюс-минус несколько дней).
«Никуда не обращаются и молчат лишь подхалимы» Типичный пример пропаганды и хамства из «клуба обиженных». Всем известно что агрессия и оскорбление - признак трусости и слабости. Нормальные люди, настоящие работяги, а не паникёры, эгоисты и торгаши прикрывающиеся якобы буквой закона что бы урвать на копейку больше, действительно понимают реальную суть ситуации, входят в положение и делают соответствующие выводы. Да, кто-то сделал свой выбор в пользу увольнения, и это их выбор заслуживающий уважения. В конце концов всем (честным работникам) понятно что весь коллектив занимается одним общим делом, все в одной лодке, всем вместе работать и надо не кликушествовать наводя панику и раздрай, а надо просто честно работать, конструктивно и позитивно подходить к временным проблемам. И таких людей большинство. И будущее за ними.
С Уважением сотрудник СТС. _____________12.02.2016

Евгений Александрович! Вам уже давно указали путь по которому идти, вот и идите, и при4мокивайте!