Москва и Московская область
+ Добавить
Компанию, объявление, отзыв...
Добавить отзыв
Выбрать файл

    ТРАНСИНЖСТРОЙ СМУ-162: отзывы об организации (Москва и Московская область)

    121
    6
    84
    Отзывы
    Максим Гость Клиент
    20.05.2022 11:54
    0
    Звонил Нине Анатольевне по вопросу устройства на работу, данная модам полностью не соответствует занимаемой должности так как хамит и грубит при разговоре по телефону, связи с чем нормальный специалист не захочет работать в вашей фирме, где есть такое хамло, прощу руководства обратить на это особое внимание, если вы не хотите набирать на работу только "алкашей" и неудачников, которые не уважают никого и себя в том числе и привыкшие соответственно к хамскому отношению, принять необходимые меры. тел: для обратной связи 89637948260
    Роман Гость Клиент
    13.12.2018 10:31
    0
    Ребята! вакансии есть сейчас,не в курсе? И номер отдела кадров не подскажете?
    Гость Гость Сотрудник
    11.07.2018 13:57
    +5
    нормальная контора и отношение человеческое... кто работает тот и зарабатывает и хватит ныть , кого не устраивает идите ищите лучше , ведь Россия страна возможностей, неудачникам здесь не место. отдельное уважение Россомахину Е.В., так держать!
    Гость Гость
    02.10.2014 23:02
    -5
    Сму-162-дно!Везде один блат,если нет "мохнатой" руки,то так и будешь ходить работягой по 3 максимум 4 му разряду,в рядах ИТР тоже самое,нормальные парни в мастерах гниют,а шваль всякая замами ходит!
    Гость Гость
    28.11.2015 10:40
    0
    Чтобы хорошо зарабатывать надо работать а не ждать пинка от сменного или начальника это не их обязанности а сменные мастера в большинстве даже чертежи читать не могут не говорю уже о рабочих которые вообще ни чего не умеют и не хотят учиться даже на своих рабочих местах навести элементарный порядок лень о чем не спроси ответ один (а я не знаю или а я не умею) и о каких разрядах вы говорите если сами рабочие признаются что купили корочки о обучении по профессии
    Гость Гость
    21.03.2016 13:39
    0
    Как не работай больше не заплатят. Получают одинаково, что бухарики что нормальные. Даже первые больше в основном.
    Сергей Гость
    19.05.2016 15:12
    0
    А сколько там платят за вахту?а задержки есть?
    Гость Гость
    08.04.2014 12:38
    0
    Контора-хлам! Обруливают по деньгам везде, где только могут. Потапову привет! На Ломоносовском скольких ребят без денег оставили... Кинули по 20000 и на вам. Хуже конторы не видел. Даже в Метрострое так нагло не кидают.
    Гость Гость
    12.04.2014 18:47
    0
    А пора жалобы писать, просто так на одних недовольствах далеко не уедешь. Если тебе срезали КТУ, на то должен проходить отдельный приказ, а просто так никто тебе пол-зарплаты не срежет. Ест,ь конечно, отдельные товарищи, которые бухают, а потом на жалость давят, типа их обрулили по деньгам, но в Трансинжстрое сейчас действительно очень тяжелая финансовая ситуация. Рекомендую подыскивать другую работу.
    Гость Гость
    28.11.2015 11:05
    0
    Приказ -это не проблема (будет и рапорт и приказ ) не надо косячить и надо думать головой прежде чем что-то сделать , что приведет к снижению КТУ и бережно относиться к инструменту (не лезть с кувалдой в наручные часы) . А то делаете все так , что потом надо все переделывать по новой , где же ваша профессиональная гордость сделать сразу и правильно. И на работу надо ходить без запаха перигара и тем более не пить на работе , чтоб потом не придумывать глупые отмазки и оправдания .)
    Гость Гость
    13.12.2012 08:33
    0
    Почему,простые работяги в овральном режиме по 16-18 часов работавшие при сдаче метро новокосино до сих пор (уже почти четыре месяца) не могут получить свою заработанную плату? Работали на " интертранстрой" ваш субподрядчик (Лабузов, Попов), которые мотивируют тем,что вы с ними не расчитываетесь за уже сданное метро,которое кстати сам президент В.В.Путин принимал!

    Оставить новый отзыв

    Выбрать файлы..

    Ваша оценка: -5 -4 -3 -2 -1 0 +1 +2 +3 +4 +5
    Ваша оценка:

    Отправляя форму, вы даете согласие на обработку персональных данных. Политика конфиденциальности.
    Пожалуйста, перед тем как оставить отзыв, ознакомьтесь с правилами комментирования и памяткой читателям